Среди лучших российских практик сопровождения военнослужащих на Всероссийской неделе охраны труда проект «Вектор жизни — работа для СВОих» нашего региона признан одним из самых эффективных в стране

Проект рекомендован минтрудом России для тиражирования в других регионах. В проекте «Работа для СВОих» особое внимание уделено вопросам социальной адаптации и трудоустройства участников СВО и членов их семей. Челябинская область вошла в число 19 пилотных субъектов РФ, отобранных минтрудом России за передовые практики социальной и трудовой адаптации, она получила право провести на федеральной площадке обучающий тренинг «Шаги создания Клуба для участников СВО «Работа для СВОих». Экспертом от региона выступила директор Центра занятости населения города Челябинска Юлия Капкова.

Основой успеха стала инициатива, запущенная в 2023 году, — Женский клуб при Центрах занятости населения «Вектор жизни — работа для СВОих». Это неформальное пространство, где семьи бойцов получали не только информацию, но и комплексную помощь с учётом жизненных ситуаций: в трудоустройстве, переобучении, юридической и психологической поддержке.

Успех челябинской модели строится на трёх китах:
Проактивность службы занятости: своевременное реагирование на запросы, гибкие механизмы поддержки, цифровизация процессов;
Партнёрство с НКО: активное взаимодействие с «Боевым братством», ветеранскими организациями и женскими клубами;
Вовлечённость участников СВО: бойцы становятся наставниками, делятся опытом, помогают новичкам.
Представители других регионов России на тренинге смогли узнать о пошаговом алгоритме создания клуба, включая этапы формирования команды, информационного сопровождения, взаимодействия с работодателями и оценки эффективности.

— Челябинская область не просто следует федеральным инициативам — она задаёт вектор развития. Наша цель — чтобы каждый участник СВО знал: его ждут, его ценят и у него есть будущее в мирной жизни, — отметила директор Центра занятости населения Юлия Капкова.

Мария Костецкая