С 2025 года отделение Социального фонда России по Челябинской области начнёт компенсировать расходы работодателям региона на оборудование и адаптацию рабочих мест для граждан с инвалидностью

Эта мера направлена на увеличение трудоустройства людей с ограниченными возможностями и участников боевых действий. В рамках программы работодатели смогут получить до 200 тысяч рублей на одного работника — для закупки оборудования, мебели, монтажных работ и технических приспособлений. Особенно важно, что компенсация распространяется как на полностью оборудованные рабочие места, так и на организации новых, специально адаптированных условий.

«Отделение соцфонда возмещает затраты на всё необходимое: оборудование, монтаж, специальные приспособления. Также можно получить поддержку за оборудование рабочего места на дому, если это рекомендовано программой реабилитации», — отметил и.о. управляющего Владимир Шаронов.

Чтобы получить субсидию, работодателю нужно обеспечить занятость инвалида не менее 9 месяцев, оформить соответствующую документацию и подать заявление в службу занятости в течение трёх месяцев после трудоустройства. После проверки документов выплаты осуществляются в течение 10 рабочих дней.

Данная инициатива входит в федеральный проект «Активные меры содействия занятости» — часть национального проекта «Кадры». Правила предоставления субсидий разработаны для стимулирования работодателей к трудоустройству людей с ограниченными возможностями.

Подробности и консультации доступны на сайте СФР, а также в Телеграм-чате и по телефону регионального контакт-центра: 8 (351) 214-61-93 (режим работы: понедельник — четверг, с 8:00 до 17:00; пятница — до 15:45).